Vagas abertas

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. As Unidade de Pronto Atendimento são definidas como estabelecimentos de saúde de complexidade intermediária entre as Unidades Básicas de Saúde/Estratégia Saúde da Família (UBS/ESF) e a Rede Hospitalar, devendo compor, junto com estas, uma rede organizada de atenção às urgências, em conformidade com as diretrizes da Política Nacional de Atenção às Urgências. As UPAs funcionam 24 horas e prestam atendimento médico de urgência e emergência, adulto e pediátrico, com a possibilidade de inserção de outras especialidades médicas como Ortopedia conforme a necessidade da região. Executar atividades de faturamento do SUS, recebendo prontuários médicos após a alta, verificando a existência de pendências, prorrogação de período de internação para fechamento das contas hospitalares. Faturar a Autorização de Internação Hospitalar (AIH); Faturar Boletim de Produção Ambulatorial (BPA); Faturar Fichas de Atendimento Ambulatorial (FAA) no sistema; Processar informações para metas e indicadores do serviço; Operar módulos dos sistemas de informação referente à internação e remoção; Zelar pelo bom funcionamento dos processos de trabalho do Faturamento/SAME; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. Formação completa ou cursando em administração ou área afins; Experiência mínima de 06 meses na função; Desejável experiência com Faturamento hospitalar; Conhecimento intermediário em Excel.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. Executar métodos e técnicas fisioterapêuticas com a finalidade de auxiliar na manutenção das funções vitais, por meio da prevenção e/ou tratamento das doenças cardiopulmonares, circulatórias, e ortopédicas, reduzindo assim a chance de possíveis complicações. Prestar assistência fisioterapêutica de acordo com os protocolos institucionais aprovados pela Diretoria Técnica; Classificar e priorizar os pacientes de acordo com o nível de Complexidade; Realizar consulta fisioterapêutica, anamnese, avaliação física, neuro psicomotora e Sinésio-funcional do sistema cardiorrespiratório e neuromusculo esquelético; Aplicar métodos, técnicas e recursos de fisioterapia para expansão pulmonar, remoção de secreção, organização postural e suporte ventilatório; Conectar paciente no respirador ajustando parâmetros conforme patologia, biotipo e necessidade apresentada; Monitorar os parâmetros cardiorrespiratórios e aparelhos de ventilação mecânica pulmonar; Executar medidas de prevenção, redução de risco e supressão cardiorrespiratória; Prescrever órteses, próteses e mecanismos auxiliares de locomoção; Aplicar medidas de controle de infecção hospitalar, cooperando na prevenção e manutenção da higiene de todos os ambientes de trabalho; Determinar as condições de alta fisioterapêutica e prescrever; Aplicar medidas de controle de infecção hospitalar, cooperando na prevenção e manutenção da higiene de todos os ambientes de trabalho; Interpretar exames complementares (raio X, gasometria arterial, exames laboratoriais e outros); Registrar em prontuário avaliação, evolução do paciente e sua conduta profissional; Manter interação com a equipe multiprofissional da instituição, realizando discussão diária dos casos e acompanhamento das visitas multiprofissionais; Obedecer às normas e cuidados de biossegurança e bioética; Zelar pela guarda, controle, manutenção e conservação do equipamento e material utilizado; Preencher o controle diário de atendimentos realizados no setor e registrar as folhas de controle de indicadores e complexidade dos setores, afim de produzir os dados para gerar indicadores de resultados da fisioterapia; Notificar os problemas no setor de trabalho à coordenação equipe multidisciplinar; Participar das ações de parceria entre a unidade de saúde e as instituições de ensino, considerando a indissociabilidade da relação entre ensino e serviço, apoiando o desenvolvimento de campos de estágio, pesquisa e/ou residência no seu setor de trabalho; Apoiar e propiciar condições para aquisição de conhecimentos no campo profissional de estagiários e/ou residentes nas atividades assistenciais sob sua responsabilidade, quando solicitado e conforme avaliação junto ao gestor imediato; Observar o cumprimento dos aspectos éticos envolvidos na assistência ao usuário, quando os espaços de atendimento e a realização de procedimentos envolva a participação de estagiários, pesquisadores e/ou residentes; Participar das oportunidades de formação e desenvolvimento ofertadas como contrapartida pelas instituições de ensino; Atender a todos os princípios e critérios de conduta contidos no Manual de Conformidade Administrativa - Políticas e Princípios de Integridade da SPDM; Executar as atribuições determinadas pela Instituição a respeito das práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais - LGPD; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. **O que consideramos obrigatório** Ensino Superior Completo em Fisioterapia; Pós Graduação Completa na área de atuação (UTI/ UTI Ped./Cardiorrespiratória); Registro Ativo no Conselho da Classe; Experiência mínima de 06 (seis) meses comprovada na função de Fisioterapeuta; Sobre a jornada e local de trabalho: Horário: 12x60 - Diurno e Noturno. Unidade: Atenção hospitalar (Zona Leste e Zona Sul).

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. NASF - As Equipes do NASF atuam de forma integrada às Equipes da Estratégia Saúde da Família de forma transversal e compartilhada, por meio de diversas atividades como reuniões de equipe, discussão de casos, visitas domiciliares, ações coletivas e individuais compartilhadas e articulação territorial. CAPS - O CAPS é um serviço destinado a acolher e acompanhar pacientes com transtornos mentais graves, através de atendimento integral que visa estimular e apoiar os usuários em suas iniciativas de busca da autonomia, acesso ao trabalho, lazer, exercício dos direitos civis e fortalecimento dos laços familiares e comunitários. CER - Os Centros Especializados em Reabilitação são unidades voltadas para o atendimento especializado de pessoas com deficiência que necessitam de reabilitação, com o objetivo de desenvolver seu potencial físico e psicossocial. O diagnóstico, a avaliação, a orientação e a estimulação dos usuários são responsabilidade da equipe multiprofissional. UBS - Unidades Básicas de Saúde (UBS) são serviços que compõem a Rede de Atenção Básica de Saúde, caracterizados pelo alto nível de capilaridade e pela oferta de serviços de saúde com maior proximidade dos usuários. Suas atividades estão voltadas para a promoção, proteção e recuperação da saúde e prevenção de doenças, de forma individual ou coletiva, articulada com outros serviços da Rede de Saúde e intersetorial. EMAD - Constituídas por médicos, enfermeiros, técnicos de enfermagem e fisioterapeutas. O objetivo é levar o atendimento médico às casas de pessoas com necessidade de reabilitação motora, idosos, pacientes crônicos sem agravamento ou em situação pós-cirúrgica. APD - O Programa tem como objetivo apoiar pessoas com deficiência intelectual e sua família em sua inserção na sociedade e na busca por au Abordar os distúrbios da comunicação, atuando na avaliação, tratamento e acompanhamento das alterações da audição, voz, linguagem oral e escrita, motricidade oral. Realizar diagnóstico situacional do sujeito e/ou núcleo familiar, grupos ou território, considerando fatores de risco e proteção das condições sociais e de saúde, com o objetivo de propor estratégias de intervenção, baseadas na promoção, prevenção e recuperação em todos os ciclos de vida. Participar de discussão de caso, atividades de matriciamento e elaboração de projetos terapêuticos singulares. Realizar interface com a Rede Assistencial à Saúde e intersetorial, atuando de forma integral na coordenação do cuidado, através de ações que facilitem o acesso, integralidade, longitudinalidade, resolutividade e a participação da comunidade nos Serviços de Saúde. Ensino Superior Completo em Fonoaudiologia; Registro Ativo no Conselho da Classe.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. E-MULTI - As Equipes do NASF atuam de forma integrada às Equipes da Estratégia Saúde da Família de forma transversal e compartilhada, por meio de diversas atividades como reuniões de equipe, discussão de casos, visitas domiciliares, ações coletivas e individuais compartilhadas e articulação territorial. CAPS - O CAPS é um serviço destinado a acolher e acompanhar pacientes com transtornos mentais graves, através de atendimento integral que visa estimular e apoiar os usuários em suas iniciativas de busca da autonomia, acesso ao trabalho, lazer, exercício dos direitos civis e fortalecimento dos laços familiares e comunitários. CER - Os Centros Especializados em Reabilitação são unidades voltadas para o atendimento especializado de pessoas com deficiência que necessitam de reabilitação, com o objetivo de desenvolver seu potencial físico e psicossocial. O diagnóstico, a avaliação, a orientação e a estimulação dos usuários são responsabilidade da equipe multiprofissional. UBS - Unidades Básicas de Saúde (UBS) são serviços que compõem a Rede de Atenção Básica de Saúde, caracterizados pelo alto nível de capilaridade e pela oferta de serviços de saúde com maior proximidade dos usuários. Suas atividades estão voltadas para a promoção, proteção e recuperação da saúde e prevenção de doenças, de forma individual ou coletiva, articulada com outros serviços da Rede de Saúde e intersetorial. EMAD - Constituídas por médicos, enfermeiros, técnicos de enfermagem e fisioterapeutas. O objetivo é levar o atendimento médico às casas de pessoas com necessidade de reabilitação motora, idosos, pacientes crônicos sem agravamento ou em situação pós-cirúrgica. APD - O Programa tem como objetivo apoiar pessoas com deficiência intelectual e sua família em sua inserção na sociedade e na busca por Abordar os distúrbios da comunicação, atuando na avaliação, tratamento e acompanhamento das alterações da audição, voz, linguagem oral e escrita, motricidade oral. Realizar diagnóstico situacional do sujeito e/ou núcleo familiar, grupos ou território, considerando fatores de risco e proteção das condições sociais e de saúde, com o objetivo de propor estratégias de intervenção, baseadas na promoção, prevenção e recuperação em todos os ciclos de vida. Participar de discussão de caso, atividades de matriciamento e elaboração de projetos terapêuticos singulares. Realizar interface com a Rede Assistencial à Saúde e intersetorial, atuando de forma integral na coordenação do cuidado, através de ações que facilitem o acesso, integralidade, longitudinalidade, resolutividade e a participação da comunidade nos Serviços de Saúde. Ensino Superior Completo em Fonoaudiologia; Registro Ativo no Conselho da Classe.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. As Unidade de Pronto Atendimento são definidas como estabelecimentos de saúde de complexidade intermediária entre as Unidades Básicas de Saúde/Estratégia Saúde da Família (UBS/ESF) e a Rede Hospitalar, devendo compor, junto com estas, uma rede organizada de atenção às urgências, em conformidade com as diretrizes da Política Nacional de Atenção às Urgências. As UPAs funcionam 24 horas e prestam atendimento médico de urgência e emergência, adulto e pediátrico, com a possibilidade de inserção de outras especialidades médicas como Ortopedia conforme a necessidade da região. O atendimento é feito a partir do Acolhimento com Classificação de Risco, que estabelece as prioridades de tempo para o atendimento médico conforme a gravidade do paciente. Além disso, o serviço oferece leitos para observação, realização de procedimentos como exames laboratoriais de urgência, exames de imagem, suturas, inalação, administração de medicamentos e, caso necessário, encaminha os pacientes de maior gravidade, após estabilização, ao Hospital de Referência. Gerenciar os trabalhos da área administrativa, orientando, acompanhando e controlando a execução dos processos, visando assegurar o cumprimento das normas da Instituição; Planejar e controlar as atividades relacionadas à compra de materiais, equipamentos, acessórios, medicamentos e outros insumos para a Instituição, visando assegurar o suprimento desses materiais; Gerenciar as atividades do almoxarifado, orientando na aplicação de normas e procedimentos, no recebimento, armazenagem, entrega e controle de materiais, visando o suprimento adequado das necessidades das Unidades; Gerenciar as atividades do Setor de Faturamento, visando o fechamento das contas e o faturamento propriamente dito; Gerenciar as atividades do Setor de Informática da Instituição, no que diz respeito ao suporte técnico, bem como a aquisição de novos equipamentos, visando atender as necessidades das áreas e da Instituição; Planejar, organizar e gerenciar as atividades relacionadas a projetos e obras de expansão da Instituição, manutenção civil, hidráulica, elétrica, eletrônica (equipamentos hospitalares) e edificações, aprovando serviços e acompanhando o cumprimento dos cronogramas estabelecidos; Administrar as políticas e diretrizes de recursos humanos da Unidade, de forma a assegurar a vinculação com os planos e estratégias globais da Instituição; Planejar e controlar as atividades administradas pela área de Serviços Gerais, pertinentes à higiene, lavanderia, telefonia, transporte, nutrição e portaria, visando manter os trabalhos dentro dos padrões de qualidade exigidos; Administrar a interface entre os vínculos / regimes trabalhistas (CLT Autarquia, CLT SPDM e PMSP); Administrar as atividades do Serviço de Prontuário ao Paciente, no que diz respeito à guarda de prontuários de pacientes, bem como pelo controle de informações contidas nos mesmos, a fim de subsidiar pesquisas médicas, coletas e tabulação de dados estatísticos de diagnóstico, resultando em trabalhos científicos que irão beneficiar o paciente e a população; Fornecer relatórios e documentações sempre que solicitado pela Instituição; Atender a todos os princípios e critérios de conduta contidos no Manual de Conformidade Administrativa - Políticas e Princípios de Integridade da SPDM; Executar as atribuições determinadas pela Instituição a respeito das práticas a serem tomadas em relação à proteção de dados pessoais - LGPD; Realizar as atividades das áreas/setores, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. Ensino Superior Completo na Área de Saúde (exceto Medicina) ou Administração de Empresas. Pós – Graduação e/ou Especialização Completa em Administração Hospitalar, Gestão em Saúde. Experiência em Gestão de Equipe em Equipamento de Saúde de Urgência e Emergência.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. Unidades Básicas de Saúde (UBS) são serviços que compõem a Rede de Atenção Básica de Saúde, caracterizados pelo alto nível de capilaridade e pela oferta de serviços de saúde com maior proximidade dos usuários. Suas atividades estão voltadas para a promoção, proteção e recuperação da saúde e prevenção de doenças, de forma individual ou coletiva, articulada com outros serviços da Rede de Saúde e intersetorial. As UBS oferecem, mediante agendamento, atendimento médico nas especialidades de Pediatria, Ginecologia e Clínica-Médica e atendimento de Equipe Multiprofissional com Enfermagem, Odontologia, Serviço Social, Nutrição e Psicologia em algumas Unidades. Também são oferecidos procedimentos (inalações, injeções, curativos, vacinas, coleta de exames laboratoriais, tratamento odontológico, coleta de Papanicolau), além de encaminhamento para serviços de Especialidades e fornecimento de medicação básica. Garantir o pleno funcionamento dos serviços oferecidos na Unidade, bem como prezar pela qualidade no atendimento à população; Monitorar os indicadores e desenvolver ações de melhoria bem como garantir o atingimento de metas estipuladas em Contrato de Gestão (Produção, Qualidade e Equipe Mínima); Monitorar e interceder em tempo oportuno para o alcance das metas contratuais; Compartilhar com os supervisores e gerente regional da SPDM eventuais intercorrências; Planejar e acompanhar a execução do planejamento estratégico da Unidade; Atender e responder as ouvidorias, nos prazos e fluxos estabelecidos, com objetividade; Receber demandas de impressa e seguir o fluxo Institucional e de Secretaria Municipal de Saúde; Garantir o cumprimento de rotinas, normas e regulamentações da Instituição e Secretaria Municipal de Saúde; Realizar a interface com o Corporativo no que tange a resolução de assuntos extraordinários da Unidade; Administrar a verba de suprimento de caixa cumprindo o fluxo institucional de prestação de contas; Acompanhar os fluxos administrativos no que tange os processos conduzidos pela Coordenação Administrativa Regional; Avaliar regularmente o desempenho dos cargos de gestão subordinados, fazendo o uso de ferramentas especiais para este fim; Estabelecer junto ao Coordenador de Serviços de Saúde o calendário de reuniões com as equipes para avaliação conjunta dos resultados; Garantir a integração entre as equipes administrativas e assistenciais dos serviços prestados na Unidade na execução dos processos de trabalho; Prestar esclarecimentos à organização e órgãos competentes, sempre que formalmente convocado; Garantir que sejam cumpridas as diretrizes da Instituição em relação aos procedimentos de Recursos Humanos, observando os prazos, ofícios e circulares vigentes; Participar de reuniões oficiais na Instituição e Secretaria Municipal de Saúde e suas coordenações, sempre que convocado; Zelar pela guarda dos recursos materiais em geral, respondendo pelo patrimônio relacionado em inventário, conferido e atualizado periodicamente; Gerenciar e acompanhar os sistemas oficiais da SMS e SPDM; Gerenciar e acompanhar as agendas e fila de espera, visando otimizar recursos e acesso aos serviços; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. Ensino Superior Completo na Área de Saúde (exceto Medicina) Pós – Graduação e/ou Especialização Completa em Saúde da Família, Saúde Pública, Gestão em Saúde Experiência em gestão de equipe em equipamento de saúde de no mínimo seis meses.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. O CAPS é um serviço destinado a acolher e acompanhar pacientes com transtornos mentais graves, através de atendimento integral que visa estimular e apoiar os usuários em suas iniciativas de busca da autonomia, acesso ao trabalho, lazer, exercício dos direitos civis e fortalecimento dos laços familiares e comunitários. As equipes são compostas de Médico, Psicólogo, Enfermeiro, Assistente Social, Educador Físico, Psicopedagogo e Terapeuta Ocupacional, dentre outros profissionais. As atividades contam com atendimentos individuais, ações coletivas, oficinas terapêuticas e ações de articulação junto aos demais Serviços de Saúde da rede e de outros setores (Educação, Cultura, Lazer, Esporte, Assistência Social). Os atendimentos são voltados ao público adulto (CAPS Adulto), pacientes com dependência química (CAPS Álcool e Drogas) e crianças e jovens (CAPS Infanto-juvenil), e não há necessidade de encaminhamento para ser atendido. Administrar e avaliar os contratos terceirizados de prestação de serviços: higiene e limpeza, remoções de pacientes, segurança patrimonial, exames laboratoriais, novos contratos e prestadores de serviços eventuais; Administrar os recursos financeiros com parcimônia e racionalidade, prestando contas nos prazos estabelecidos; Gerenciar o quadro administrativo e assistencial, supervisionando suas rotinas, buscando o estabelecimento de padrões e manutenção da qualidade; Planejar, dirigir e controlar os recursos materiais e financeiros da Unidade de Saúde; Manter integradas as equipes administrativas e assistenciais na execução dos processos de trabalho; Garantir a coleta, processamento e análise dos dados de produção nos sistemas de informação e realizar discussão com a equipe quanto aos resultados visando a qualificação dos serviços;Planejar e executar formas de comunicação eficientes com a população em geral; Prestar esclarecimentos à organização e órgãos competentes, sempre que formalmente convocado;Atender e responder à ouvidorias, nos prazos e fluxos estabelecidos, com objetividade; Receber imprensa e veículos de comunicação em geral, remetendo à acessória de imprensa da Secretaria Municipal de Saúde e SPDM/PAIS; Avaliar regularmente o desempenho das equipes administrativas e assistenciais, fazendo o uso de ferramentas especiais para este fim; Estabelecer calendário de reuniões com as equipes para avaliação conjunta de resultados; Participar de reuniões oficiais na Instituição e Secretaria Municipal de Saúde e suas coordenações, sempre que convocado; Garantir que sejam cumpridas as diretrizes da Instituição em relação aos procedimentos de Recursos Humanos, observando os prazos, ofícios e circulares vigentes; Zelar pela guarda dos recursos materiais em geral, respondendo pelo patrimônio relacionado em inventário, conferido e atualizado periodicamente; Conhecer plenamente a atuação e objetividade dos Projetos Terapêuticos nas unidades CAPS; Participar do planejamento de ações pontuais inseridas nos Projetos Terapêuticos que envolvam recursos adicionais; Elaborar junto a equipe técnica, o projeto terapêutico da unidade CAPS; Oferecer apoio técnico para o desenvolvimento dos Projetos Terapêuticos Singulares dos pacientes; Cumprir rotinas, normas e regulamentações da Instituição e Secretaria Municipal de Saúde; Gerenciar a atualização dos bancos de dados de RH nos sistemas oficiais da Secretaria Municipal de Saúde /MS ¿ CNES (Cadastro Nacional de Estabelecimentos de Saúde) e CMES (Cadastro Municipal de Profissionais e Estabelecimentos de Saúde); Acompanhar junto a Coordenadoria Administrativa Regional, os indicadores gerenciais da Unidade; Acompanhar os indicadores, bem como garantir o atingimento de metas estipuladas em contrato (Produção Ambulatorial, Equipe Mínima e Qualidade); Reportar-se e interceder junto a Supervisão Técnica e demais áreas do Corporativo, no que tange a assuntos relacionados diretamente a metas da Unidade; Planejar e acompanhar a execução do planejamento estratégico da Unidade, no que tange ao atingimento de metas conforme estipulado em contrato de gestão; Ensino Superior Completo na Área de Saúde (exceto Medicina). Pós - Graduação e/ou Pós-Graduação Completa em Saúde Mental, Saúde Pública ou áreas afins. Experiência em gestão de equipe anterior em CAPS

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. Unidades Básicas de Saúde (UBS) são serviços que compõem a Rede de Atenção Básica de Saúde, caracterizados pelo alto nível de capilaridade e pela oferta de serviços de saúde com maior proximidade dos usuários. Suas atividades estão voltadas para a promoção, proteção e recuperação da saúde e prevenção de doenças, de forma individual ou coletiva, articulada com outros serviços da Rede de Saúde e intersetorial. As UBS oferecem, mediante agendamento, atendimento médico nas especialidades de Pediatria, Ginecologia e Clínica-Médica e atendimento de Equipe Multiprofissional com Enfermagem, Odontologia, Serviço Social, Nutrição e Psicologia em algumas Unidades. Também são oferecidos procedimentos (inalações, injeções, curativos, vacinas, coleta de exames laboratoriais, tratamento odontológico, coleta de Papanicolau), além de encaminhamento para serviços de Especialidades e fornecimento de medicação básica Realizar atendimento na especialidade de ginecologia, conforme as diretrizes da Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo e protocolos existentes. Realizar assistência ginecológica/obstétrica da população sob o âmbito da promoção e proteção da saúde, prevenção de agravos, diagnóstico, tratamento, reabilitação e manutenção da saúde individual e coletiva. Participar de discussão de caso, atividades de matriciamento e elaboração de projetos terapêuticos singulares. Realizar interface com a Rede Assistencial à Saúde, atuando de forma integral na coordenação do cuidado, através de ações que facilitem o acesso, integralidade, longitudinalidade, resolutividade e a participação da comunidade nos Serviços de Saúde. Realizar as atividades das áreas/setores, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. Ensino Superior Completo em Medicina; Residência Médica ou Título de Especialista em Ginecologia; Registro Ativo no Conselho da Classe; Experiência comprovada na função de Médico Ginecologista;

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. Hospital Dia - Rede Hora Certa trata-se de uma Unidade que oferece serviços de atendimento médico especializado, exames de apoio diagnóstico e cirurgias eletivas que não demandem internação. O Hospital Dia tem como objetivo ampliar o atendimento à população às Especialidades, garantindo a qualidade e a resolutividade do acompanhamento em saúde, otimizando o atendimento a demandas cirúrgicas de baixa complexidade e reduzindo o tempo e a fila de espera. O agendamento das ações ofertadas ocorre de forma regulada, conforme a necessidade da região, e o paciente deve ser referenciado a partir da avaliação da Unidade Básica de Saúde. Realizar atendimento médico dentro da especialidade de hematologia, conforme as diretrizes da Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo e protocolos existentes. Realizar interface com a Rede Assistencial à Saúde, através da regulação do acesso, de modo a otimizar a utilização dos recursos e promover a integralidade do cuidado. Ensino Superior Completo em Medicina/ Residência Médica ou Título de Especialista em Hematologia/ Registro Ativo no Conselho da Classe/ Experiência comprovada como Médico Hematologista.

SPDM - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina. Oportunidade publicada pela SPDM/PAIS. Hospital Dia - Rede Hora Certa trata-se de uma Unidade que oferece serviços de atendimento médico especializado, exames de apoio diagnóstico e cirurgias eletivas que não demandem internação. O Hospital Dia tem como objetivo ampliar o atendimento à população às Especialidades, garantindo a qualidade e a resolutividade do acompanhamento em saúde, otimizando o atendimento a demandas cirúrgicas de baixa complexidade e reduzindo o tempo e a fila de espera. O agendamento das ações ofertadas ocorre de forma regulada, conforme a necessidade da região, e o paciente deve ser referenciado a partir da avaliação da Unidade Básica de Saúde. Realizar atendimento médico dentro da especialidade de hepatologia, conforme as diretrizes da Secretaria Municipal da Saúde de São Paulo e protocolos existentes. Realizar interface com a Rede Assistencial à Saúde, através da regulação do acesso, de modo a otimizar a utilização dos recursos e promover a integralidade do cuidado. Ensino Superior Completo em Medicina/ Residência Médica ou Título de Especialista em hepatologia/ Registro Ativo no Conselho da Classe/ Experiência comprovada como Médico Hepatologista.